Der Bereich Real Estate umfasst ein breites Aufgabenfeld - vom Asset Management über das Facility Management, von der Neubauplanung bis hin zur strategischen Weiterentwicklung des strukturellen Fundaments der Nagel-Group: unseres Standortnetzwerks. Ein großer Teil unseres 80 Personen starken Teams widmet sich dabei täglich dem Erhalt und der Verbesserung unserer Infrastruktur, um reibungslose logistische Prozesse für unsere Kunden und Partner zu gewährleisten. Durch eine optimale Infrastruktur tragen wir unseren Teil dazu bei, jeden Tag mehr als 500 Mio. Menschen in über 30 Ländern Europas zuverlässig mit Lebensmitteln zu versorgen. Damit sind wir systemrelevant, zukunftssicher und Lebensmittellogistiker Nr. 1 in Deutschland.
Ihre Aufgaben
Hauptansprechperson für Belegschaft und externe Stakeholder in energiewirtschaftlichen Belangen Entwicklung und Umsetzung von Konzepten für die dezentrale, regenerative Energieerzeugung sowie innovativen Energieanwendungskonzepten Einhaltung und Gestaltung energierechtlicher Prozesse durch kontinuierlichen Austausch mit den Fachabteilungen Zusammenarbeit mit unseren internen Auditoren zur Sicherstellung von Zertifizierungen Planung und Durchführung verschiedener Entwicklungsprojekte in (Teil-) Projektleitung, in denen Grundlagen für die Anwendbarkeit von technischen Neuerungen sowie die Einführung eines gruppenweiten Energiemanagementsystems nach DIN ISO 50001 erarbeitet werden Unterstützung des Teams bei der Gestaltung und Umsetzung eines Energiemanagementplans, dem Monitoring von Energiedaten sowie der Energiebeschaffung
Ihre Qualifikationen
Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder erfolgreich abgeschlossenes Studium, z. B. mit technischem oder kaufmännischem Schwerpunkt Idealerweise Vorkenntnisse in den Bereichen Energiewirtschaft und Energierecht oder Interesse in den Themenfeldern Energie und Nachhaltigkeit Affinität zu IT-Themen, z. B. MS Office, M365, JIRA, LCM, BI, Energiemanagementsysteme Urteilsvermögen, durchsetzungsstarkes Auftreten und Bereitschaft zum kontinuierlichen Lernen
Benefits
Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer systemrelevanten Branche Eine faire, pünktliche Bezahlung inkl. Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten, ein Gleitzeitkonto und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Bezuschusstes Essensangebot in unserer betriebseigenen Kantine Unterstützung und Förderung der individuellen Karriereentwicklung Über 100 Schulungsangebote durch unseren Nagel Online Campus Mitarbeitervergünstigungen wie Corporate Benefits oder Jobrad Ein leistungsstarkes, angenehmes Arbeitsumfeld und ein tolles Team